第575章 专业的财务(3/3)

出总利润的30%奖励分配给下面的员工，员工按等级分配，前提是结算前不离职，在职未满一年的，按n/365天计算，兼职人员也算在奖励范围之内，然后排名和奖励依次递减。
    如果是最后一名，不好意思，淘汰，0%的年终奖，只有双薪。
    狼性文化就是这么残酷。
    但也激励着更多有能力有责任有梦想的人往上走。
    自从多开了这五家店，杨羽这是彻底忙疯了，前期他必须亲力亲为，去每家店巡视，有问题就改，意见本上的东西要认真的听，吸收好的。