越是大公司里的优秀员工，在其他公司眼里就越值钱，也同样是各大同行、猎头争抢的对象，如何留住人才，未来将是牧野科技和淘宝网络所要面临的最大问题。
公司发展到一定程度之后，敌人就不再是别人，而是自己，危机也不再来自外部，而在内部。
其他人大城市，住房就是生活中最大的问题，李牧想趁着现在房价、地价还没有起飞，为两家公司未来的员工福利房做好打算。
之前牧野科技自己买了十套房子，用于奖励给今年年度对公司贡献最大的优秀人才，这十套房子给了大家极大的激励，但随着牧野科技的规模越来越大，靠送房做激励也就越来越不适用，如果能够搞定一批属于公司的员工房，再以远低于市场价的价格、搭配公司提供的长期无息贷款卖给员工，那就能够更长久的把优秀员工拴住，不给自己的竞争对手留机会。
除了为公司未来的发展考虑，李牧也希望宋亮能够带着万盈燕京公司，赶上下一波房价上涨的热潮，十号线对房价的拉动作用是极大的，尤其对东部居住集中区域更是如此，在这个时候赶紧想办法帮万盈拿点地，一定能够给万盈未来的发展提供巨大的助力。
东三环以及东三环与东四环之间的大旺路都是未来房价猛涨