国内顶级门户网站的前智脑成员，许经理的人脉和消息渠道比起一般游戏从业者要广泛得多。
之前圣杯工作室的招聘工作就证实了这一点，相对于只会在各大求职网站发招聘启事然后坐等对方自荐的邴经理，当时的许主策想要招个副主策时，通过他自己私人的社交网络渠道，很短时间内就将消息有效地传递到业内数百位资深人士以及十数家猎头公司那里。
当萧白鹤那边终于拿到了三人行工作室新来的主程和主美的联系方式后，许经理先是直接私下接触了那位主美，并开出相对更有竞争力的待遇条件，劝说对方加入自己的团队。
至于那位客户端主程，因为职位与汪经理的合作伙伴龚主程冲突，所以不方便直接挖角，但这显然也难不倒早有准备的许经理。他提前几天便打听到了几家需求这个职位的公司，从中选择了一家条件较好并且HR与自己熟悉的目标，直接把这位客户端主程的联系方式给了出去。
并且许经理还特意安排了，让这两人统一在下周一辞职。
准备好一切之后，许经理心情愉快地通知邵副董他已经确认了情况，并给出了霞飞公司行政总监Azel的电子邮箱，明宙公司的公关部早就准备好了公文函，填上邮箱地址后，立即就发送了