企业。
在世界五百强企业里面，发展规划、财务系统、人事系统，大大小小的东西都有他成熟的一套运作流程。
而自己现在要做的就是这么一套流程，在没有人帮助的情况下，颇为艰难。
“若是有个高级别的人力资源总监帮我处理这些事情，自己就不必一天到晚冷着脸，督促廖帆等人了。”
赵京内心叹息，苏仁豪在人事部仅仅只是行使中国最常见的人事职能，中规中矩，不出头，也没什么出彩的地方。
好在，现在多了个赵根，希望他能提供给我这方面的帮助吧！
“陆董确实很看重廖帆那个部门，从他第一次提出这个概念，到现在成功组建起网销部就可以看出。你这么做也是对的，廖帆步子加快一些，不仅是对他自己有好处，对于整个集团也是一个利好。”
赵根在一旁若有所思的说道，他也明白了赵京的苦心。
恒成集团三月份构建起来，四月挂牌仪式举行，各大部门早就运转起来，唯有廖帆那边进展颇慢。
花了足足一个月才招收到合适的工作人员，又花了一个月培训，五月份才起到作用。
若是赵京不催促着他，或许现在崇庆地区的网络销售系统都还没搭建好。