她拼命工作，没多久心情也就平复了下来。
下午的时候，她被叶深叫进了办公室。
“叶老师，红喜的案子，您要让我向所里做陈述报告？”佳月实在很惊讶。
永胜有一项制度。每个季度都会开一次所务会议。其中有一个环节，就是挑出本季度最成功，最失败的案例，在所务会上作陈述报告，交流学习。
能够在所务会上，进行成功的案例展示，相当于得了一个季度奖，会直接影响到将来的提职加薪。所以竞争十分激烈。
红喜是叶深进所后的第一个案子，也为律所带来了一个超级大客户，作为季度成功案例当然没有问题。
但是，他们这次做这个案子，因为时间紧，后来又找了两位在资产并购方面经验丰富的律师帮忙。所以就算叶深不想去宣讲，也轮不到她这个小跑腿。
叶深这样，无疑是把这样的好机会直接送她。佳月有些感动。
叶深一派闲适，在办公桌后，右手玩着圆珠笔：“你不是我的助理吗？当然是我在台上坐着镇场子，你负责卖力宣讲了！”
佳月：“……”看来自己感动的有点儿早了，就跟吃饭时，叶深从来不想点菜一样，人家原来，就是懒得做这个宣讲呀！
不过这完全影