“人事任免权？口气不小？他有那么多精力吗？”
陆斯夜逐字逐句地看着文件内容，心里顾虑重重。一个专攻技术的人，想把人事权也揽过去，就怕最后养成自己的小圈子，不利于公司整体和谐。
另外，他心里一直希望林美惜能进公司，潜意识里总想给她保留一席之地。人事权当然不能随随便便拱手相让。
陆斯夜看了看赵锡城，沉声问道：“赵总，你怎么看呢？他这可是在分你的权？”
男人故意这样说，就是希望赵锡城能争口气。
赵锡城也略有会意，“搞设计的，惦记人事权，确实有点过分了。不过一般这天赋异禀之人，都有些怪脾气。整个的人事权肯定不能落到他手里，不过个别岗位，像助理设计师和策划专员，日常工作和他交集就比较多，肯定工作理念要合得来，可以提前征求他的意见。算是双方各有进退吧，您看呢陆总？”
陆斯夜点点头，“那就在这两个岗位上给他一些权力，而且要让他知道，这已经是我们的底线了。如果他还想继续加码，抬高身价，就让他换别家吧。”
赵锡城一听，有些担心，“真的要这么说吗？我们已经接洽很长时间了，前期投入了很多人力物力……”
“