r /> 阮思澄没看见朱天球在哪里，收回目光，在本子上随手记录听到的话。
“扬清将与P大合作，将新成果用于产业……”20分钟后，邵君理开始结尾，末了，问，“在座者有问题没有？”
没人吱声。
“没有？”
阮思澄想：刚才有处讲得不对。也不是不对，而是有些高高在上，不懂普通员工疾苦。是，企业员工要有创新意识，固守成规大家只能玩完。可问题是，大部分人是普通人，自下而上创新流程非常困难，会被怀疑，会受阻挠，它有风险，一旦失败会有代价。
阮思澄挺爱出风头，最好人都夸她牛逼，于是举起爪子左右一挥。
大会工作人员立马递上话筒。
她便擎着，声音好听：“刚才邵总讲得很好，但是……”
邵君理的狭长眼睛牢牢锁住阮思澄。
好么，刚才无视，现在怼他，好几年都没见过了。
不过，有些道理。
邵君理又正正麦克：“企业需要一些机制保护人的好奇和创新。举个例子，在扬清的AI部门……”
出到风头，阮思澄爽了，说：“谢谢邵总。”刚才媒体相机咔咔地拍，也不知道能不能有几个新闻配