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党建工作是国有企业的核心政治优势，是确保各项生产经营顺利进行的根本保证。近年来，随着集团海外业务快速拓展，尤其是国家“一带一路”战略的实施，为集团公司加快走出去提供了千载难逢的机会，同时也给企业党建工作带来了新的课题和挑战。随着集团公司加快走出国门，进一步加强企业党建工作，切实提高国际工程项目党组织战斗力，提高广大海外员工思想政治素质，促进文化融合和企业文化的传播，对于确保项目顺利实施、展示企业形象、拓展国际市场具有重要的现实意义。
集团党高官付俊雄在公司海外党建工作交流会暨职工思想分析会上指出：“海外项目是展示葛洲坝形象、树立cggc品牌、增强企业国际竞争力的重要窗口和阵地”。同时要求各单位要认真学习国际公司实施海外党建“五项工程”的经验，推进集团海外党建工作的全面开展。为此，在新的发展形势下，我们必须突破传统的党建工作模式，以国际化视野抓好企业党建工作。由于国际国内政治、经济、社会、文化环境不同，海外党建工作的不能照搬国内模式，必须结合项目所在国特点和项目实际进行创新，才能真正取得成效。结合自己的思考，