? 在此之前，因为杰斯特受不了许多人不厌其烦的询问，为什么当初他拒绝掉在面试里面表现的极好的约翰.罗梅罗的原因的时候，杰斯特终于还是说出了自己的原因。
因为当时的约翰.罗梅罗确实表现的很好。
无论是在策划这个职位对于游戏的理解上面，还是自身的编程水平，都是上上之选，完全可以当做王牌来培养，不用几年，绝对是一位非常出色，能够带领几十人的团队，开发出数百万销量的游戏的人选。
所以，在当时看来，杰斯特当时几乎是毫不犹豫的就将对方拒绝掉是出乎很多人的预料跟理解的。
杰斯特的解释更是让人觉得摸不着头脑。
他说：“我之所以这么做的原因，很简单，我当时跟对方详谈了一次，从对方的言谈跟举止上面，我发现他并不是想要在我们公司工作，而是像是玩游戏一样，把我们当成怪物来刷经验，等他的级别高了之后，他就会义无反顾的离开我们，甚至还会带走我们的很多人。”
对于杰斯特当时的这个解释很多人都是嗤之以鼻的。
不过现在看来，罗梅罗离开动视的这件事上面，杰斯特预测是如此的精准。
而且，火星娱乐对于制作人离开并不是那么排斥