这……”陈朋顿住了。
“他们一个个可都是行业里的老油条了，是真的没能力吗？不是，单论他们身上的经验，就够那些小年轻学上十几年的，但是他们用上了吗？相比之下，新人们反而会更加认真的对待工作，不敢懈怠。”
“嗯……”
“其实以前我在位子上时，我就在想，我应该如何处置这些人？我没办法，我处置不了，我甚至打不得、骂不得，我稍微说点重话，就会有人在背后说我是过河拆桥，说我是只重利益不管人情的人。”
“……”陈朋已经彻底没再发表意见了。
邢润朝拍拍自己的脸皮：
“说白了，人老了，就是人活一张脸、树活一张皮。为了面子，我养出来多少个尸位素餐的人？占着位子不干事，成天追求一些形式主义、摆出来好看的东西，全都是外强中干！”
“把人情当成是走捷径、不干事的理由，歧视新人、压榨新人、走裙带关系等等，这其实才是一种畸形的职场环境，就是歪风邪气，会导致公司永远无法一条心，会有各种各样的派系分立。”
“但是我没有能力去整顿，只能任由事态发展。这就好像你明知道海外资本在死死打压咱们的价格，但咱们没办法，束