海棠书屋 > 穿越小说 > 误入官场 > 正文 第一千二百七十三章 医药分家
两三个医院员工的劳动成本在其中·换句话医生开给患者的处方里,除了药品本身的价格之外,还有医院的运营成本、医生低待遇的补偿、护士的工资等等。”彭健明道,公立医院以药养医的机制不变,高价药始终比廉价药受欢迎。这一点,是不以为人的意志为转移的。就算朱代东强悍如斯,想靠几个文件,是改变不过来的。
    但是如果从体制上着手,事情就要变得简单得多。否则的话,按照正常的市场规律·价格低往往销得快,但在我国药品却价格越高越好卖。这种畸形现象的形成,医院药品加成机制是重要因素。按照规定医院在药品采购价的基础可以加价1%卖给患者,医院采购KC元的药,可赚5元,如果采购0元的药·却只能赚15元。因此,在药品采购上医院愿意首选贵药,这样就能够赚取更多的利润。
    近几年来,国家发改委曾多次降药价,廉价药往往成为降价对象,而每次降价之后总会有一批廉价药失踪。因为最高零售价定得低了,中间的运作空间就减,而医生要拿的回扣自然也了。
    正是因为上述原因,在药品招标中,如果同一个品种的药有外资和国产多个企业中标,医院往往因为受“一品双规”限制而采购一个外资药(一品双规:就是同一种药品同剂型的只


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